SAP HR Connect

05. - 06. März 2026 | Areal Böhler Düsseldorf​

Agenda, 5. März 2026

Freuen Sie sich auf ein spannendes Programm! Mehr Informationen zur Agenda folgen hier in Kürze.

 

Lukas Förster (SAP) & Anne Gfrerer (Moderation)

 

Lukas Förster (SAP)

 

Lara Albert (SAP)

 

Caroline Hanke (SAP)

 

Daniel Pfeffer (Hugo Boss AG)

Future of working: Mit KI und Cloud zu datenbasierter Exzellenz


SAP Build Work Zone im Einsatz

 

Marco Hillers und Magnus Sinkwitz-Fleig (REWE), Dominik Bergmann (sovanta)

Skills First: Die neue Währung für Talente


Vom Prototyp zur Realität: DIE BASF Journey zu einer globalen Job- & Skillarchitektur

 

Eberhard Keyl (BASF), Andrea Schulz (BASF), Hanns-Bertin Aderhold (Cobrainer)

HR im öffentlichen Dienst: Sicher. Digital. Modern


Next Level Organizational Performance - Org Design & Analytics

 

Till Nagels (Stadtwerke Düsseldorf), Benjamin Detzel (Ingentis)

Skills First: Die neue Währung für Talente


TBD

 

Weitere Infos folgen in Kürze.

HR im öffentlichen Dienst: Sicher. Digital. Modern


TBD

 

Weitere Infos folgen in Kürze.

Employee Central: Die Basis für fundierte Entscheidungen


Die Einführung der SAP SuccessFactors Suite in 24 Monaten bei United Internet

 

Iwo Neumann (United Internet), Jörg Edinger (Orbis People Gmbh)

Der smarte Wechsel zu Cloud Payroll & Time: Zukunftssicher, flexibel, einfach


Workforce Management: Roadmap and Vision

 

Frans Smolders und Stephanie Rhein (SAP)

Hiring Success mit SmartRecruiters


Disrupting Talent Tech - Der nächste Schritt im Recruiting

 

Dennis Boecker (SmartRecruiters)

Der smarte Wechsel zu Cloud Payroll & Time: Zukunftssicher, flexibel, einfach


TBD

 

Weitere Infos folgen in Kürze.

Hiring Success mit SmartRecruiters


TBD

 

Weitere Infos folgen in Kürze.

Future of working: Mit KI und Cloud zu datenbasierter Exzellenz


Von OnPrem zur Cloud: Clariants HCM-Transformationsreise

 

Jens Gehlen, Head of HR Technology (Clariant)

Skills First: Die neue Währung für Talente


SAP SuccessFactors Talent Intelligence Hub Roadmap & Vision

 

Amelie Fidric (SAP)

HR im öffentlichen Dienst: Sicher. Digital. Modern


Digitale HR Transformation zur Full Cloud in der Öffentlichen Pflege

 

Anette Jelen-Csokay (Haus der Barmherzigkeit CNT)

Employee Central: Die Basis für fundierte Entscheidungen


Docs at DOUGLAS - A HR SCENTSATIONAL STORY

 

Robert Steyer (Douglas)

Hiring Success mit SmartRecruiters


SmartRecruiters Demo

 

Gabriele Todaro (SmartRecruiters)

Hiring Success mit SmartRecruiters


TBD

 

Weitere Infos folgen in Kürze.

Der smarte Wechsel zu Cloud Payroll & Time: Zukunftssicher, flexibel, einfach


Digitale​ Arbeitszeiterfassung bei​ Deutsche Börse Gruppe in Prag​

 

Melanie Kleine (Deutsche Börse)

Future of working: Mit KI und Cloud zu datenbasierter Exzellenz


HR Service Delivery 4.0: Skalierbare HR-Services mit SAP Business AI

 

Paul Wittig und Mira Dietrich (Döhler)

Skills First: Die neue Währung für Talente


TBD

 

Weitere Infos folgen in Kürze.

Skills First: Die neue Währung für Talente


Skill basiert. Vernetzt. Zukunftsorientiert.

 

Arne Stahmer (Volkswagen)

HR im öffentlichen Dienst: Sicher. Digital. Modern


Die Stunde der Wahrheit – Use Cases und Testing als Erfolgsfaktoren im Projekt

Christine Kutschka (B-4run)

Employee Central: Die Basis für fundierte Entscheidungen


TBD

 

Weitere Infos folgen in Kürze.

Employee Central: Die Basis für fundierte Entscheidungen


Live-Demo: Moderne Core-HR-Prozesse mit SAP Success Factors Employee Central - personalisiert, integriert, KI-gestützt

 

Désirée Pinoteau und Stefan Köger (SAP)

Der smarte Wechsel zu Cloud Payroll & Time: Zukunftssicher, flexibel, einfach


Future-proof Workforce Management: Tenneco‘s globaler Transformationsweg mit ATOSS & SAP

 

Olivier Knoderer (Tenneco), Konstantin Klewe (ATOSS)

Hiring Success mit SmartRecruiters


Connecting the Dots in HRIS

 

Mathias Damaschke (Bertelsmann)

Hiring Success mit SmartRecruiters


TBD

 

Weitere Infos folgen in Kürze.

Future of working: Mit KI und Cloud zu datenbasierter Exzellenz


People Intelligence - Introducing a new approach to workforce analytics.

 

Stefan Hierl (SAP)

Skills First: Die neue Währung für Talente


Mobilize your Team´s Potential for Success - SAP SuccessFactors Career and Talent Development Roadmap & Vision

 

Martina Willam (SAP)

HR im öffentlichen Dienst: Sicher. Digital. Modern


Wie die Stadtwerke Düsseldorf den Weg in die Cloud meistern – von On-Prem über Talent und EC Reading zu Compensation

 

Tanja de Lasberg und Till Nagels (Stadtwerke Düsseldorf), Niels-Gunnar Neuroth (p78)

Hiring Success mit SmartRecruiters


SmartRecruiters Project at SAP

 

Ilka Sagner-David (SAP)

Employee Central: Die Basis für fundierte Entscheidungen


SAP SuccessFactors Employee Central Roadmap & Vision

 

Tanja Baeck (SAP)

Der smarte Wechsel zu Cloud Payroll & Time: Zukunftssicher, flexibel, einfach


Der Weg zu SAP SuccessFactors EC & ECP bei der Fiege Logistic

 

Uwe Maschke (FIEGE Logistik Holding Stiftung & Co. KG)

Agenda, 6. März 2026

 

Alexandra Borcea (Stada), Victor Postu (Stada) & Karoline Tannebaum (Stada)

 

Bianka Woelke (SAP)

 

Merit David (Bertelsmann), Elmar Rosendal (SmartRecruiters), Nicole Berg (Valantic) & Nikolaus Hagl (SAP & Delos Cloud GmbH)

 

Lukas Förster (SAP) & Anne Gfrerer (Moderation)

Future of working: Mit KI und Cloud zu datenbasierter Exzellenz


Customer AI Roundtable Special: Endress + Hauser - AI Agent in Aktion

 

Ye Meng (SAP), Mehdi El Amouri (Endress+Hauser)

Skills First: Die neue Währung für Talente


How SAP is becoming a Skills-Led Organization

 

Tatiana Villalobos Baum (SAP)

HR im öffentlichen Dienst: Sicher. Digital. Modern


Modern. Sicher. Verlässlich: SuccessFactors HCM und Payroll-Optionen für den Public Sector

 

Patric Andre (SAP)

Employee Central: Die Basis für fundierte Entscheidungen


Betriebsratsarbeit im Alltag einfacher machen - integriert mit SAP SuccessFactors & SAP SmartRecruiters

 

Lorenz Bahlsen und Michael Sieben (Pentos)

Der smarte Wechsel zu Cloud Payroll & Time: Zukunftssicher, flexibel, einfach


Full Public Cloud in Motion: Ein Jahr SAP EC Payroll & Time bei Ottobock – Rückblick und Wegbegleiter einer globalen Roadmap

 

Thomas Einecke und Diana Schneemann (Ottobock), Philipp Blomeier (ABS-Team)

Hiring Success mit SmartRecruiters


Disrupting Talent Tech – Der nächste Schritt im Recruiting

 

Daniel Böhm (SmartRecruiters)

Future of working: Mit KI und Cloud zu datenbasierter Exzellenz


Erfolgspläne, die wirken: Mit Adoption schneller zum Ziel

 

Rebecca Reagan-Thieme und Christoph Rhein (SAP)

Future of working II: Mit KI und Cloud zu datenbasierter Exzellenz


STADA Growth Story - Nachhaltiges Engagement durch Experience Management mit Qualtrics

 

STADA, Qualtrics

Der smarte Wechsel zu Cloud Payroll & Time: Zukunftssicher, flexibel, einfach


Ein Tag im HR: Abrechnung und Zeitwirtschaft in der Cloud

Jonathan Schreiber (SAP)

Hiring Success mit SmartRecruiters


​ ​ Ist das Gras auf der anderen Seite wirklich grüner? Bertelsmanns goes SmartRecruiters

 

Merit David (Bertelsmann)